本書是彼得‧杜拉克 2005
年的全新鉅作。他在本書中接受最新專訪。
「本書對於管理能力的提升，有其精闢的見解，值得讀者慢慢細讀。」──台大國際企業系教授湯明哲、中華民國管理科學學會理事長許士軍、南僑關係企業會長陳飛龍，共同寫序推薦。
自 2002 年 6
月《下一個社會》之後，彼得‧杜拉克相隔三年推出這本全新創作。杜拉克在書中提出未來十年的四大趨勢：21
世紀是社會福利事業的世紀、全球化管理挑戰亞洲新興國家、新管理風潮強調貫徹誠實和信任
、世界經濟焦點在金磚四國的三巨頭。
本書除了杜拉克的最新見解外，他的中心思想是，只有當領導者的行為以特定的價值為依歸時，才得以持續的勝任其社會機能。前者包括意志力、自制力、責任感、尊嚴、思慮縝密、不斷地自我成長及以轉變為目標而貫徹的能力。綜合而論，杜拉克的信條是：不以傳統價值為依歸就不可能達到有效管理。本書像杜拉克所有作品一樣，目光如炬，洞見未來，是今天所有經理人必備的基本讀物。