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書評：這是一本「職場完全求生手則」 ◎文／韓嵩齡
這是一本「職場完全求生手則」！
◎文／韓嵩齡（時周文化編輯總監）
看完《宮前町九十番地》這本書，不由自主的想到我的父親。
父親三十八年隨流亡學校來台，幹一輩子的公務員，在政府部門內的職等和張超英先生差不多，都是一般百姓眼中的「小官」，就像作者陳柔縉在後記裡面提到的「像他這樣的小人物」。
在我開始第一份正式工作前，父親曾經跟我說：「要在組織內立足，你可以靠進入小圈圈、攀關係升遷，也可以靠自己的能力，苦幹實幹得到賞識，每個長官都一樣，手裡有十個缺，就算找了八個自己人進來，也得找兩個能力強的幹才幫忙扛下一片天」。
「要當拉幫結派馬前卒，還是能力取勝的實力派，你自己決定」，父親沒有告訴我答案，但他一輩子的公務員生涯，已經給了我最佳的示範。
張超英先生就是這樣的人，富豪之家的傳奇身世，至多只給了他四分之一人生的衣食無虞，以及得到當時一般人難以企及的良好教育，在進入公職之後，家庭的財富並未成為他為官的資產，就像書中提到，在當時的國民黨政府，「台灣人」意味是另一種人，不是自己人，在「非我族類」的環境下為官，只能靠能力。
於是，我們在書中看到，張超英不斷靠著創意，讓長官不能沒有他。陸以正、宋楚瑜、胡志強都知道張超英「好用」，即便他是台灣人，即便他暗中幫助弱勢的海外台獨份子，但他卻能做到一般公務員做不到的事，這些外省菁英心知肚明，政治，看得是結果，而非手段。
一般人看《宮前町九十番地》，可能會當成台灣近代外交的口述歷史，或政治人物的花絮看待，但我卻覺得，從另類角度來看，這其實是一本紮紮實實的「職場求生手則」，張超英先生把他縱橫外交圈半世紀的兩項法寶：能力與創意，毫不藏私的貢獻給讀者。
你經常擺盪在現實與理想之間嗎？搞不清楚為何而戰？為誰而戰？看完《宮前町九十番地》，肯定有醍醐灌頂之感。
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