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魏哲和推薦序
審視自己的核心價值
◎文／魏哲和（國科會主委）
去年夏天，林富元先生的新書《成功還不夠，快樂才是至寶》在台北發行之後，立刻擠進暢銷書的行列。他以一個資深創投專家，敘述如何快樂的追求成功及圓滿人生，書中提出十二則成功快樂的法門，引起很多讀者的共鳴。如今，富元兄又以輕鬆的筆調，淺顯易懂的道理及實例，寫出他的另一新書《創造價值，脫穎而出》來闡述規劃事業成功、創業致富的十八個絕招。
從 2000 年夏天以來，由於全球景氣低迷，又因九一一事件的衝擊，使得投資趨緩，尤其美國矽谷受創嚴重，連帶台灣的高科技產業也深受影響。經濟泡沫化之後，矽谷的創投家極力思考如何再恢復矽谷的雄風，而這些觀點也是台灣創投業者亟予深思與參考之處。現今景氣已逐漸復甦，正是有志於投資創業的好時機。
富元兄以豐富的人生經驗，認為企業或個人創業成功的目標在於「創造價值--解決痛苦或增加樂趣」。人們日常生活所需的食衣住行及育樂、醫療、安全等產品大致可概括之，且無論是新興高科技產業或傳統產業等，皆具有其所創造的價值及目的。台灣近年來在科技產業方面的發展，有一部分應歸功於來自矽谷地區的人才、技術和資金引進，而未來的發展相信與矽谷亦息息相關。目前政府所推動的重點計畫，包括半導體、光電、通訊、生物科技、防災科技，及資訊科技應用於數位學習、數位典藏、文化創意等，並藉以提升傳統產業之創新能量而創造出更高的價值，此推動方針正是考量了解決痛苦、增加樂趣的大方向。
本書是富元兄彙集自己創業投資的心路歷程，並觀察矽谷成功的實例，融合為十八個絕招，有些是行動、有些是認知、有些是思維層面的。並歸納經營管理成敗的三種重要因素：經營團隊、領導人及企業文化。尤其強調事業成功的共通原則與標準，乃是以基於「人本」及「團隊」來思考，融合人文精神於企業經營理念中，相信這也是他過去成功的經驗談。
這本書的內容雖以企業家與創業者做為典型人物來敘述，但其精神要旨通用於各行業及階層人士。不管是個人或企業，要能脫穎而出，都必須時常審視自己的核心價值在那裡？核心能力是什麼？是否具有執行力？閱後，個人非常佩服作者的見解及剖析，並整理出以上心得，也相信讀者諸君閱讀後亦能有所啟發，對於人生及事業做更好的規劃，並於工作中取得快樂與滿足。
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